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崗位要求：
1.有兩年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，從事過銀行，證券，保險(xiǎn)，基金等金融行業(yè)的優(yōu)先考慮；
2.溝通能力強(qiáng)，善于人際交流；
3.有較為廣泛的人脈或關(guān)系圈；
4.能夠服從公司的規(guī)章制度，出勤，早會(huì)，培訓(xùn)等安排；
5.執(zhí)行力強(qiáng)，公司下發(fā)的任務(wù)能主動(dòng)去完成；
6.勤奮，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，能夠自主的學(xué)習(xí)并愿意提升個(gè)人的價(jià)值；
7.對(duì)現(xiàn)有的工資不滿意，想要進(jìn)一步提升個(gè)人的收入；
8.對(duì)未來的收入有想法，對(duì)未來的職業(yè)發(fā)展有更大的規(guī)劃；
我們能給你提供的：
1.新人入職第一個(gè)月，需全勤，之后的時(shí)間，除早會(huì)/夕會(huì)，工作時(shí)間由你決定；
2.公司定期舉辦專業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn)；
3.廣闊的發(fā)展平臺(tái)，專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃，助力于新人收入的提高，職級(jí)的晉升；
4.高端的辦公環(huán)境，舒適的工作氛圍，自由的思想碰撞，突破思維的局限性，結(jié)交財(cái)富人群；
5.每月舉辦團(tuán)建沙龍活動(dòng)，加快新人與團(tuán)隊(duì)的融入，提升團(tuán)隊(duì)整體的凝聚力與協(xié)作能力。