職位描述
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崗位職責(zé):
1.督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。并檢査指導(dǎo)各診
室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。
2.監(jiān)督護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度,重點關(guān)注和巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應(yīng)提
前診治或送急診室處理。
4.組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科學(xué)研究,及時總結(jié)經(jīng)驗。
5.協(xié)助門診主任建立護(hù)理部門各項考核標(biāo)準(zhǔn),做好質(zhì)控管理工作。
6.協(xié)助門診主任制訂部門工作計劃,負(fù)責(zé)護(hù)理人員日常管理工作。搞好傳、幫、帶,不斷提高技術(shù)水平。
7.在門診主任帶領(lǐng)下負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)科或門診護(hù)理行政管理,督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。
8.熟悉掌握院內(nèi)院感工作的各項工作要求,建立標(biāo)準(zhǔn)。
9.接待上級部門各項檢查;處理客戶投訴。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,從事護(hù)理臨床行業(yè)6年以上,3年以上護(hù)士長工作經(jīng)驗,主管護(hù)師職稱以上;
2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能夠妥善解決突發(fā)事件。
1.督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。并檢査指導(dǎo)各診
室做好開診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。
2.監(jiān)督護(hù)理人員改善服務(wù)態(tài)度,重點關(guān)注和巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應(yīng)提
前診治或送急診室處理。
4.組織護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士的工作。開展護(hù)理科學(xué)研究,及時總結(jié)經(jīng)驗。
5.協(xié)助門診主任建立護(hù)理部門各項考核標(biāo)準(zhǔn),做好質(zhì)控管理工作。
6.協(xié)助門診主任制訂部門工作計劃,負(fù)責(zé)護(hù)理人員日常管理工作。搞好傳、幫、帶,不斷提高技術(shù)水平。
7.在門診主任帶領(lǐng)下負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)科或門診護(hù)理行政管理,督促檢查護(hù)理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。
8.熟悉掌握院內(nèi)院感工作的各項工作要求,建立標(biāo)準(zhǔn)。
9.接待上級部門各項檢查;處理客戶投訴。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,從事護(hù)理臨床行業(yè)6年以上,3年以上護(hù)士長工作經(jīng)驗,主管護(hù)師職稱以上;
2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能夠妥善解決突發(fā)事件。
工作地點
地址:南京棲霞區(qū)江蘇省南京市棲霞區(qū)顧澤醫(yī)療門診東門旁


職位發(fā)布者
HR
南京江寧顧澤門診部有限公司

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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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雙龍大道1680號