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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織貫徹和執(zhí)行國(guó)內(nèi)外有關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)與方針政策；
2、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系策劃、實(shí)施與維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系文件制修訂，質(zhì)量管理流程優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系內(nèi)審、自查，跟蹤內(nèi)審、自查與管理評(píng)審改進(jìn)項(xiàng)目的落實(shí)；
5、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)質(zhì)量管理體系認(rèn)證、外部審核相關(guān)工作；
6、負(fù)責(zé)組織制定公司中長(zhǎng)期質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃及年度質(zhì)量方針目標(biāo)、指標(biāo)、質(zhì)量工作計(jì)劃及重點(diǎn)質(zhì)量工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)組織公司“質(zhì)量月”活動(dòng)的策劃、實(shí)施、總結(jié)；
8、負(fù)責(zé)組織召開公司質(zhì)量會(huì)議、質(zhì)量運(yùn)營(yíng)分析會(huì)，并跟蹤措施實(shí)施結(jié)果；
9、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位資格管理與工作質(zhì)量考核管理；
10、負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量KPI分析，監(jiān)控公司產(chǎn)品質(zhì)量波動(dòng)，對(duì)重大質(zhì)量事故監(jiān)督處理；
11、負(fù)責(zé)各級(jí)質(zhì)量協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)接口；
12、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部辦公、人事培訓(xùn)、財(cái)務(wù)等綜合事務(wù)的業(yè)務(wù)接口。
任職要求：
1、本科或同等學(xué)歷，質(zhì)量管理、機(jī)電、測(cè)控、儀表類專業(yè)，5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、掌握ISO9000、IATF16949體系族標(biāo)準(zhǔn)，審核流程；熟悉測(cè)量管理體系、有害物質(zhì)管理等體系；
4、熟悉質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí)，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量、計(jì)量法律法規(guī)；
5、熟悉電能表等儀器儀表產(chǎn)品工藝流程優(yōu)先；
6、熟練掌握office辦公軟件；
7、具有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
8、工作細(xì)致、誠(chéng)實(shí)可靠、處事公正、具有親和力，具有較強(qiáng)的保密意識(shí)。