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職位描述 1、負(fù)責(zé)端外平臺(tái)店鋪日常的搭建與運(yùn)營(yíng)，包含品類管理、活動(dòng)促銷，平臺(tái)流量資源BD，廣告流量投放等 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，監(jiān)測(cè)各級(jí)漏斗轉(zhuǎn)化情況，洞察轉(zhuǎn)化的驅(qū)動(dòng)因素，通過(guò)跟蹤分析市場(chǎng)、產(chǎn)品、用戶數(shù)據(jù)，實(shí)施有效運(yùn)營(yíng)策略，提升商品轉(zhuǎn)化、留存、活躍，達(dá)成運(yùn)營(yíng)目標(biāo) 3、根據(jù)商品特性和平臺(tái)人群特性提煉符合渠道的獲客賣點(diǎn)，制定從端外用戶獲取到端內(nèi)用戶承接和運(yùn)營(yíng)的一體化運(yùn)營(yíng)策略，制定有效策略并推進(jìn)實(shí)現(xiàn)用戶增長(zhǎng) 4、關(guān)注零售行業(yè)動(dòng)態(tài)以及合作O2O平臺(tái)的玩法迭代，持續(xù)挖掘用戶需求并做分析研究，通過(guò)創(chuàng)新性的手段提升新客引入以及老客活躍，流失用戶召回 5、較強(qiáng)跨部門合作能力，推動(dòng)增長(zhǎng)項(xiàng)目快速落地和項(xiàng)目迭代，對(duì)目標(biāo)結(jié)果負(fù)責(zé) 職位要求 1、熟悉淘鮮達(dá)、餓了么、支付寶等渠道運(yùn)營(yíng)的規(guī)則及相應(yīng)行業(yè)用戶增長(zhǎng)手段，5年及以上渠道或用戶增長(zhǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)渠道運(yùn)營(yíng)、用戶增長(zhǎng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)有清晰的方法和思路； 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能較好的協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)，渠道投放，研發(fā)關(guān)系，較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力； 3、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維，善于利用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)或指導(dǎo)決策，具備人群分層運(yùn)營(yíng)的驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)； 4、具備高度的責(zé)任心和較強(qiáng)的驅(qū)動(dòng)力、抗壓力，善于協(xié)調(diào)及調(diào)動(dòng)資源推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展；