應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)門店薪資核算，保證薪資核算與方案一致性以及準(zhǔn)確性；
2、制作每月工資報表，確保員工工資按時、準(zhǔn)確的發(fā)放；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)人事信息系統(tǒng)需求整理，系統(tǒng)測試和維護;
4、協(xié)助建立并完善薪酬制度，管理辦法等，規(guī)范薪酬管理的各項流程。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上大型規(guī)模公司薪酬模塊工作經(jīng)驗；
2、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)政策，熟悉企業(yè)的薪酬福利管理流程以及社會保險操作流程;
3、良好的邏輯思維能力，數(shù)字敏感度好，具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；
4、責(zé)任心強，穩(wěn)定性佳，保密性強。
1、負(fù)責(zé)門店薪資核算，保證薪資核算與方案一致性以及準(zhǔn)確性；
2、制作每月工資報表，確保員工工資按時、準(zhǔn)確的發(fā)放；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)人事信息系統(tǒng)需求整理，系統(tǒng)測試和維護;
4、協(xié)助建立并完善薪酬制度，管理辦法等，規(guī)范薪酬管理的各項流程。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上大型規(guī)模公司薪酬模塊工作經(jīng)驗；
2、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)政策，熟悉企業(yè)的薪酬福利管理流程以及社會保險操作流程;
3、良好的邏輯思維能力，數(shù)字敏感度好，具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；
4、責(zé)任心強，穩(wěn)定性佳，保密性強。
注：聯(lián)系我時，請說是在浦口人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海長寧區(qū)中山西路1055號SOHO中山廣場A座1305
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
上海云蒸餐飲管理有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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1000人以上
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