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職位描述：
1、負責城市維度的核心運營數(shù)據(jù)體系搭建，日常監(jiān)控，核心數(shù)據(jù)監(jiān)控及預警、指標治理、專題分析等工作，給予一線策略建議輸出；
2、負責城市維度專題分析，發(fā)掘運營改善優(yōu)化點，給出策略改進建議，協(xié)助大區(qū)推進改進；
3、負責大區(qū)的銷售行為、銷售效率、團隊績效健康度等分析，輸出組織診斷及建議，通過產(chǎn)品的升級，推動銷售效率的提升；
4、對接協(xié)助大區(qū)制定城市運營策略，項目數(shù)據(jù)跟進及數(shù)據(jù)需求。
職位要求：
1、計算機相關、數(shù)學/統(tǒng)計學、信息技術，社會科學等與數(shù)理統(tǒng)計、應用統(tǒng)計、計算編程相關的專業(yè)本科及以上學歷，
2、有互聯(lián)網(wǎng)相關經(jīng)驗優(yōu)先、咨詢相關行業(yè)數(shù)據(jù)分析3年以上工作經(jīng)歷；
3、具備數(shù)據(jù)處理能力，熟練掌握hive、SQL等相關數(shù)據(jù)提取工具，熟練操作excel、PPT等工具；對于數(shù)據(jù)加工，特征工程有一定實作經(jīng)驗; 能夠規(guī)劃適用業(yè)務的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，推動數(shù)倉建設;
4、優(yōu)秀的商業(yè)分析思維，善于思辨，敢于決斷；能靈活應用各分析模型和框架，抽象問題，形成自有套路，有系統(tǒng)性的方法論輸出并對方法論做創(chuàng)新; 能夠抽象問題，建模分析; 能夠針對某項業(yè)務，完成分析課題；
5、具備業(yè)務洞察能力，能夠畫出業(yè)務全局大圖; 能主動發(fā)現(xiàn)問題，有前瞻性，可以預見問題的發(fā)生，并影響業(yè)務;人推著事走，有完整思路、系統(tǒng)性地解決模塊性的問題;
6、具備結(jié)果呈現(xiàn)能力，能根據(jù)不同對象(如產(chǎn)品方或業(yè)務方等)提煉不同的故事線，設定不同的展示內(nèi)容方式;
、具備項目管理能力和優(yōu)秀的溝通能力，自我主動發(fā)起項目，并具有推進項目的能力，進行多主題多項目管理;涉及跨部門項目，且能夠做決策。