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職責描述： 1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、門店拓展目標及要求，制定新店開發(fā)具體工作計劃及行動方案，負責對目標店鋪的尋找、評估、談判、簽約，提出調(diào)研報告，開發(fā)符合公司經(jīng)營要求的店鋪； 2、按照新址開發(fā)流程及標準開發(fā)有經(jīng)營潛力的新點，達成年度開發(fā)目標，并確保良好的效益； 3、負責與合作方保持持續(xù)良好的溝通，維護與合作方的關(guān)系； 4、店鋪擴大、縮小、續(xù)租、退租等合同期內(nèi)商務(wù)事宜的跟進、協(xié)調(diào)和談判工作； 5、獨立完成新址報批流程，并協(xié)同營運、工程、法務(wù)等部門開設(shè)新店，確保新店順利開業(yè)； 6、負責所轄拓展區(qū)域內(nèi)提升品牌和知名度、擴大市場覆蓋，各類資源開拓、與合作伙伴進行商務(wù)合作談判，建立、發(fā)展和維護合作關(guān)系； 7：能吃苦耐勞，接受長期出差和挑戰(zhàn)。 8：認同品牌價值觀，有團隊意識，品牌意識。 任職要求： 1、經(jīng)歷：有在全國連鎖品牌或者連鎖商業(yè)公司工作的經(jīng)歷； 2、經(jīng)驗：3年以上品牌開發(fā)經(jīng)驗或者3年以上商業(yè)地產(chǎn)招商工作； 3、素質(zhì)要求：年輕，有活力，能吃苦耐勞，有上進心。