職位描述
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一、工作職責:
1、負責品控部日常工作安排及協(xié)調(diào)事件;
2、負責監(jiān)督對原輔材料、產(chǎn)品進行檢驗把關(guān)和過程質(zhì)量把控;
3、負責質(zhì)量信息的收集、整理、反饋、管理;
4、負責投訴事件處理、跟進及整改;
5、負責公司相關(guān)涉外行政職能部門的工作協(xié)調(diào)及溝通處理;
6、負責部門成本把控;
7、負責對部門數(shù)據(jù)分析、匯總;
8、能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并解決;
9、負責部門員工對外及對內(nèi)專業(yè)知識培訓,提升專業(yè)知識;
10、負責部門員工考勤統(tǒng)計;
11、完成領(lǐng)導臨時工作安排。
任職資格:
1、性別不限,25-50歲,??埔陨蠈W歷,食品專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有食品、調(diào)味品相關(guān)行業(yè)工作管理經(jīng)驗2年及以上;
3、熟悉質(zhì)量體系及相關(guān)相關(guān)法律法規(guī);
4、具有較好的內(nèi)部及政府溝通能力;
能夠服從安排。
1、負責品控部日常工作安排及協(xié)調(diào)事件;
2、負責監(jiān)督對原輔材料、產(chǎn)品進行檢驗把關(guān)和過程質(zhì)量把控;
3、負責質(zhì)量信息的收集、整理、反饋、管理;
4、負責投訴事件處理、跟進及整改;
5、負責公司相關(guān)涉外行政職能部門的工作協(xié)調(diào)及溝通處理;
6、負責部門成本把控;
7、負責對部門數(shù)據(jù)分析、匯總;
8、能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并解決;
9、負責部門員工對外及對內(nèi)專業(yè)知識培訓,提升專業(yè)知識;
10、負責部門員工考勤統(tǒng)計;
11、完成領(lǐng)導臨時工作安排。
任職資格:
1、性別不限,25-50歲,??埔陨蠈W歷,食品專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有食品、調(diào)味品相關(guān)行業(yè)工作管理經(jīng)驗2年及以上;
3、熟悉質(zhì)量體系及相關(guān)相關(guān)法律法規(guī);
4、具有較好的內(nèi)部及政府溝通能力;
能夠服從安排。
工作地點
地址:成都溫江區(qū)成都川禾食品


職位發(fā)布者
龍思岑/..HR
成都屋頭餐飲管理有限公司

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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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錦繡大道南段99號SBI創(chuàng)業(yè)街4樓
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