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工作職責： 1.傳達公司各項指令，通知規(guī)定，并貫徹執(zhí)行落實； 2.跟進公司績效要求，制定每月預算，并對所做的預算與上月的實際收入進行對比分析； 3.負責整個區(qū)域購物中心的品牌維護以及新品牌的招募； 4.負責整個區(qū)域購物中心良好的運營秩序以及租戶日常維護和協(xié)調(diào)管理； 5.新店改造店前期籌備，業(yè)態(tài)規(guī)劃布局，招商，現(xiàn)場一切運營協(xié)調(diào)和管理； 6.根據(jù)每個店的具體情況制定合理的招商策略以及調(diào)整方案； 7.負責區(qū)域內(nèi)每個購物中心物業(yè)事宜的監(jiān)督管理，如:合同簽訂以及存檔跟進和監(jiān)督；每月收租情況跟進和監(jiān)督；租戶進退場管理，圖紙審核，裝修跟進；租戶證照辦理等監(jiān)督管理；組織監(jiān)督各購物中心物業(yè)管理各項工作的落實，確保消防，安全秩序，公共環(huán)境設施設備等整體環(huán)境處于良好的； 8.負責與門店和各部門相關(guān)負責人以及政府相關(guān)部門對接協(xié)調(diào)日常事務； 9.負責所在部門人員組建，日常管理，團隊建設，公司文化學習，制度的遵守和考核等。 職位要求： 1.具備較強的市場敏感度，市場開發(fā)以及學習能力； 2.有一定的團隊管理經(jīng)驗和品牌資源積累； 3.具有良好的溝通技巧和語言文字表達和談判能力； 4.積極熱情，有高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度； 5.具備良好的團隊協(xié)作精神，創(chuàng)新意識與敬業(yè)精神，具備較強的判斷能力； 6.具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和財務分析以及報告輸出能力。