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崗位職責：
測試車隊長對所轄車隊的測試交付質(zhì)量（出車班次/率、覆蓋時段、覆蓋區(qū)域、閉環(huán)里程、測試問題反饋）、人員績效、團隊建設等車隊管理指標負責，向車隊主管崗匯報。
主要職責：
1、測試車隊的日常管理工作，管控測試產(chǎn)出交付的質(zhì)量和效率，對人效和車效中發(fā)現(xiàn)的問題，進行分析與改善。
2、測試車隊的人員考勤、績效、獎懲、評優(yōu)、培訓等管理工作。
3、對接測試保障、技術研發(fā)等崗位，按要求執(zhí)行測試任務，協(xié)調(diào)車輛、人員開展測試，組織測試信息有效反饋。
4、測試車隊的安全管理，定期開展車隊安全例會，電臺值守等，落實安全管理動作，保障車、人安全、合規(guī)開展測試任務。
5、承擔出車測試任務，每周至少1個班次（路跑測試每個新版本至少2個班次），總結(jié)反饋測試要點。
6、響應測試需求，積極協(xié)調(diào)測試資源，保障車務、運維等，確保測試任務順利開展。
7、其他車隊及測試管理、保障工作。
任職要求：
1、大專（含）以上學歷；2年及以上自動駕駛測試車隊或網(wǎng)約車行業(yè)車隊管理相關經(jīng)驗；行
2、有責任心、能吃苦耐勞，工作態(tài)度積極；
3、優(yōu)秀的跨團隊合作、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力；
4、實際駕齡3年以上，一年內(nèi)無一次性扣6分或同等及以上的重大交通違法行為；
5、熟練運用excel、ppt、word等辦公軟件，能熟練操作電腦；
6、優(yōu)秀的邏輯思考力，善于發(fā)現(xiàn)、分析并解決問題。