職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進行投遞!
崗位職責(zé):
1、貫徹公司質(zhì)量方針、維護完善公司的質(zhì)量體系和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),提高客戶滿意度,確保公司質(zhì)量體系的正常運行,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶需求;
2、策劃、編制、修訂、完善管理體系文件,文件存檔;
3、配合、陪同第三方審核,指導(dǎo)、督促、關(guān)閉不符合項;
4、編制質(zhì)量體系年度內(nèi)審和管理評審計劃;
5、定期組織內(nèi)審,督促、檢查各部門管理體系運行情況,并提出整改計劃,跟進實施效果驗證;
6、協(xié)助各部門制作相關(guān)管理制度,工作流程及表單的制定和完善等標(biāo)準(zhǔn)化工作;
7、參與各部門質(zhì)量提升及提案改善項目、改善效果評審;
8、提供質(zhì)量管理體系以及相關(guān)政策的培訓(xùn)。
任職要求:
1、通曉質(zhì)量管理方法和質(zhì)量工具使用;熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn);
2、具備很強的公文寫作能力和內(nèi)外部審核技能;
3、有3年以上大中型企業(yè)ISO14001、ISO9001、IATF16949、0HSAS18001等體系主導(dǎo)推行維護工作經(jīng)驗,有儀器儀表計量行業(yè)、汽車行業(yè)技術(shù)、質(zhì)量管理背景者優(yōu)先考慮;
4、熟悉電子產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)制造流程及質(zhì)量控制特點,有計量儀表研發(fā)行業(yè)或汽車、電子行業(yè)內(nèi)審經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、責(zé)任心強、善于溝通、抗壓性強、良好的團隊合作精神;
6、條理性、系統(tǒng)分析能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。
1、貫徹公司質(zhì)量方針、維護完善公司的質(zhì)量體系和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),提高客戶滿意度,確保公司質(zhì)量體系的正常運行,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足客戶需求;
2、策劃、編制、修訂、完善管理體系文件,文件存檔;
3、配合、陪同第三方審核,指導(dǎo)、督促、關(guān)閉不符合項;
4、編制質(zhì)量體系年度內(nèi)審和管理評審計劃;
5、定期組織內(nèi)審,督促、檢查各部門管理體系運行情況,并提出整改計劃,跟進實施效果驗證;
6、協(xié)助各部門制作相關(guān)管理制度,工作流程及表單的制定和完善等標(biāo)準(zhǔn)化工作;
7、參與各部門質(zhì)量提升及提案改善項目、改善效果評審;
8、提供質(zhì)量管理體系以及相關(guān)政策的培訓(xùn)。
任職要求:
1、通曉質(zhì)量管理方法和質(zhì)量工具使用;熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn);
2、具備很強的公文寫作能力和內(nèi)外部審核技能;
3、有3年以上大中型企業(yè)ISO14001、ISO9001、IATF16949、0HSAS18001等體系主導(dǎo)推行維護工作經(jīng)驗,有儀器儀表計量行業(yè)、汽車行業(yè)技術(shù)、質(zhì)量管理背景者優(yōu)先考慮;
4、熟悉電子產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)制造流程及質(zhì)量控制特點,有計量儀表研發(fā)行業(yè)或汽車、電子行業(yè)內(nèi)審經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、責(zé)任心強、善于溝通、抗壓性強、良好的團隊合作精神;
6、條理性、系統(tǒng)分析能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。
工作地點
地址:杭州濱江區(qū)濱江開發(fā)區(qū)喜燕路5號


職位發(fā)布者
HR
邁拓儀表股份有限公司

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儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
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200-499人
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國內(nèi)上市公司
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濱江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)喜燕路5號
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