職位描述
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此崗位根據(jù)能力匹配主管/經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司級的中高端人才招聘工作。占比65%
2、實操定編定崗,協(xié)同HRBP團隊招聘團建(選育用留)、員工關(guān)系(團隊文化打造)、績效跟進、績效激勵等 占比15%
3、提升所服務(wù)及招聘所轄崗位的人效提升工作 占比10%
4、團隊管理(提升團隊工作激情及結(jié)果性導(dǎo)向) 占比5%
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜 占比5%
崗位要求:
1、人資相關(guān)專業(yè),招聘或HRBP同崗位工作經(jīng)驗3年以上,
2、有甲乙方、快消品、電商行業(yè)、制造業(yè)任職經(jīng)驗,擅長招聘板塊優(yōu)先考慮
3、具備渠道管理、涉獵崗位匹配、熟悉招聘渠道流程及提升招聘效能的能力。
4、具有團隊管理、結(jié)果導(dǎo)向
工作地點
地址:成都成華區(qū)成都-成華區(qū)招商·雍華府2期16棟B區(qū)13樓(香榭麗酒店入口處上來)


職位發(fā)布者
HR
四川藍漂日用品有限公司

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其他
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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成華區(qū)雙荊路2號
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