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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合傳統(tǒng)教育業(yè)務(wù)、教育信息化業(yè)務(wù)等多樣化模式，打造適合公司發(fā)展的業(yè)務(wù)新形態(tài)。 2、結(jié)合各地區(qū)教育需求，構(gòu)建公司與B端、G端深入合作的解決方案。 3、根據(jù)與客戶制定的業(yè)務(wù)方案，確保項(xiàng)目落地執(zhí)行，并達(dá)成業(yè)績(jī)。 4、打造推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)化體系，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)區(qū)域可復(fù)制性建設(shè)。 5、結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際拓展要求，快速搭建團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、人員管理，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)轉(zhuǎn)化。 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、5年以上教育行業(yè)創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，熟悉To G、To B教育業(yè)務(wù)市場(chǎng)。 3、具備0到1搭建市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理能力，善于進(jìn)行業(yè)務(wù)整合。 4、創(chuàng)新能力，溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和自我驅(qū)動(dòng)力。