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職責(zé)描述： 1、基于事業(yè)部戰(zhàn)略出發(fā)，負(fù)責(zé)事業(yè)部的財(cái)務(wù)模型搭建和優(yōu)化、年度預(yù)算和月度滾動(dòng)預(yù)測、全面預(yù)算管理在事業(yè)部的落地； 2、基于事業(yè)部目標(biāo)出發(fā)，建立有效的月度經(jīng)營分析框架，有效支撐事業(yè)部管理者識別出機(jī)會點(diǎn)和問題點(diǎn)，推進(jìn)經(jīng)營改善措施落地； 3、基于事業(yè)部管理出發(fā)，建立有效的數(shù)據(jù)指標(biāo)體系，提高事業(yè)部看清數(shù)、會看數(shù)的能力； 4、基于集團(tuán)整體財(cái)務(wù)制度出發(fā)，識別和解決財(cái)務(wù)內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)。 任職要求： 1、在生產(chǎn)加工企業(yè)的財(cái)務(wù)分析崗位，熟悉全盤的財(cái)務(wù)分析工作，具備很強(qiáng)的實(shí)操落地經(jīng)驗(yàn)； 2、6年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)加工企業(yè)財(cái)務(wù)分析崗位的工作經(jīng)歷不低于3年； 素質(zhì)要求： 1、成功意愿強(qiáng)烈，自驅(qū)力強(qiáng)，心力強(qiáng)大，不玻璃心，獨(dú)立主動(dòng)負(fù)責(zé)； 2、結(jié)構(gòu)化思維能力突出，擅長系統(tǒng)性思考，具備快速學(xué)習(xí)能力； 3、業(yè)務(wù)嗅覺好，業(yè)務(wù)呈現(xiàn)和溝通能力突出，能通過卓越的呈現(xiàn)和溝通能力牽引和教育業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)樹立財(cái)務(wù)最高卓越標(biāo)準(zhǔn)。