職位描述

崗位職責:
1、新員工入職培訓項目策劃及落地運營
2、應屆生培訓項目策劃及落地運營
3、主導工廠專業(yè)序列人才儲備培訓
4、課程體系搭建及知識管理沉淀
5、領導交辦的臨時性任務
職位要求:
1、2年以上培訓工作經(jīng)驗,有高新技術制造行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先
2、有課程開發(fā)及授課經(jīng)驗優(yōu)先
3、能獨立進行培養(yǎng)項目運營及評估效果轉化
4、具有責任心和積極主動性,自我學習能力強,溝通能力強
1、新員工入職培訓項目策劃及落地運營
2、應屆生培訓項目策劃及落地運營
3、主導工廠專業(yè)序列人才儲備培訓
4、課程體系搭建及知識管理沉淀
5、領導交辦的臨時性任務
職位要求:
1、2年以上培訓工作經(jīng)驗,有高新技術制造行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先
2、有課程開發(fā)及授課經(jīng)驗優(yōu)先
3、能獨立進行培養(yǎng)項目運營及評估效果轉化
4、具有責任心和積極主動性,自我學習能力強,溝通能力強
工作地點
地址:深圳龍崗區(qū)比亞迪


職位發(fā)布者
HR
比亞迪股份有限公司


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汽車·摩托車
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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深圳市坪山新區(qū)比亞迪路3009號
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