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1、領導物管中心（處）貫徹落實各項管理制度與流程，達成經(jīng)營目標，保證管理體系的有效運行，對管理和服務的質(zhì)量負責； 2、組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準，組織編制、批準本物管中心（處）的管理手冊、服務標準、工作標準； 3、結合物業(yè)特點，提出業(yè)務發(fā)展建設與資源調(diào)配的建議； 4、接受公司領導與公司各職能部門的業(yè)務指導，協(xié)調(diào)本中心（處）與公司、客戶及相關協(xié)作單位之間的關系； 5、組織制定物管中心（處）工作計劃，審批各部門的年度工作計劃； 6、組織業(yè)主委員會及維護與客戶關系，對在管物業(yè)的服務工作進行抽查； 7、負責處理本物管中心（處）的重大質(zhì)量問題、安全問題、突發(fā)事件/事故，并組織實施糾正、預防和改進活動。

工作要求：
1、40歲以下，專科及以上學歷，物業(yè)管理或其他管理類專業(yè)； 2、有3年以上的大型物業(yè)公司管理經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗，具備商超項目經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理能力。 4、有工程相關經(jīng)驗優(yōu)先，對強弱電某一模塊精通 5、了解現(xiàn)場日常水電維修工作