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工作職責(zé)： 1、基于公司戰(zhàn)略，組織制定和實(shí)施公司信息科技工作方針、政策，制定信息科技戰(zhàn)略規(guī)劃，確保信息科技戰(zhàn)略。 2、推動(dòng)建立、完善公司信息科技治理結(jié)構(gòu)和信息科技決策、監(jiān)督和協(xié)調(diào)機(jī)制。 3、負(fù)責(zé)構(gòu)建全公司層面信息科技系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)、應(yīng)用集成、數(shù)據(jù)共享等；并在統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)框架下組織實(shí)施全行的信息管理系統(tǒng)、電子公司及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開發(fā)、管理和運(yùn)行維護(hù)，組織管理各種電子數(shù)據(jù)信息的存儲(chǔ)、處理系統(tǒng)開發(fā)和運(yùn)行維護(hù)等； 4、參與信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)，制定并實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理策略，組織控制IT信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)，履行信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作，確保信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性，并使有關(guān)管理措施落實(shí)到相關(guān)的每一個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和分支機(jī)構(gòu)。 5、負(fù)責(zé)信息科技資源優(yōu)化配置和信息科技人才隊(duì)伍建設(shè)等； 6、組織完成交辦的其他指定工作。 任職要求： 1、學(xué)歷要求：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè) 2、經(jīng)驗(yàn)要求：8年以上公司（金融企業(yè)）工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任公司業(yè)金融機(jī)構(gòu)信息科技高級(jí)管理職務(wù)3年以上 3、技術(shù)能力： （1）了解IT技術(shù)發(fā)展方向，對(duì)金融行業(yè)IT技術(shù)應(yīng)用發(fā)展具有較強(qiáng)的洞察力和預(yù)見性，熟悉商業(yè)公司的應(yīng)用架構(gòu)、治理架構(gòu)與相關(guān)信息化解決方案 （2）理解公司發(fā)展戰(zhàn)略，能夠參與制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，并據(jù)此制定未來(lái)科技數(shù)據(jù)愿景和技術(shù)戰(zhàn)略，善于通過(guò)科技數(shù)據(jù)項(xiàng)目推動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng)新和變革 （3）熟悉金融監(jiān)管政策和現(xiàn)代銀行/消費(fèi)金融公司經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)，熟悉商業(yè)銀行/消費(fèi)金融公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作及業(yè)務(wù)模式，深刻理解各業(yè)務(wù)部門的職能，熟悉各業(yè)務(wù)職能的基本業(yè)務(wù)需求。 4、 通用能力： （1）有良好的計(jì)劃能力與大型項(xiàng)目管理及協(xié)調(diào)能力，擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)與其他業(yè)務(wù)部門之間的關(guān)系。 （2）遵紀(jì)守法、誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德、無(wú)不良記錄，符合中國(guó)銀監(jiān)會(huì)關(guān)于公司業(yè)金融機(jī)構(gòu)高管人員的有關(guān)任職資格要求。