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工作內(nèi)容：
1. 負責分店的營運、管理；
2. 負責門店日營業(yè)情況，定期與上級匯報、溝通業(yè)績狀況；
3. 負責落實公司下達的工作任務和營業(yè)指標的達成；
4. 負責所屬店鋪的員工培訓、提高員工的專業(yè)知識與技能；
5. 負責處理店鋪的突發(fā)事件和投訴事件并及時做好反饋；
6. 負責培養(yǎng)分店人員發(fā)展，建立團隊合作性。
7. 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，服從公司工作安排。

任職要求：
1. 25-35歲，大專及以上學歷，五官端正、口齒清晰、形象較好；
2. 三年或以上大型珠寶首飾或精品等零售行業(yè)之同等職位管理經(jīng)驗；
3. 能配合公司執(zhí)行規(guī)章制度，帶領團隊完成銷售業(yè)績；
4. 責任心強，具有良好的溝通能力、表達能力及優(yōu)秀