職位描述
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職責描述:
· 負責敏捷團隊管理,帶領敏捷團隊按時按質完成目標
· 配合Product Owner梳理backlog,定義優(yōu)先等級,制定vision、Scrum Plan、Milestone等
· 領導Scrum團隊, 量化項目任務,跟蹤進度、參與相關評審,有效控制風險, 持續(xù)改進團隊績效
· 熟練掌握敏捷開發(fā)技能和實踐,如Story的編寫與拆分,TDD,自動化測試,CI/CD,重構,代碼整潔等,并向Scrum團隊,Product Owner提供技能培訓
· 運用教練技能引導Scrum團隊解決工作中所遇到的技術、業(yè)務、溝通等問題,實現(xiàn)團隊自組織
· 協(xié)調團隊內部、團隊和相關部門間的各種關系,促進團隊目標達
· 參與公司內部敏捷社區(qū)的組織活動
任職要求:
· 全日制公立二本及以上學歷
· 5年到8年軟件項目開發(fā)項目管理工作經驗,3年以上Scrum Master及相關工作經驗
· 項目管理經驗豐富,具有多個項目管理的實際經歷
有Scrum Master經驗,有一定的技術開發(fā)背景(擁有測試或者開發(fā)背景)
· 參加過Scrum Master培訓或具有Scrum Master認證(Prefer)
作為Scrum Master成員(Scrum Master或比較Senior的技術人員,如架構或Tech Lead)參與項目交付
· 能以英語為工作語言
· PMP認證(Prefer)
· 比較強的溝通協(xié)調能力
工作地點
地址:上海虹口區(qū)上海-虹口區(qū)長治大樓


職位發(fā)布者
HR
重慶軟維科技有限公司

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IT/互聯(lián)網
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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濟南市歷下區(qū)趵突泉北路3號藍石商務
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