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工作職責(zé)： 1.準(zhǔn)確提煉行業(yè)新需求、客戶痛點(diǎn)，結(jié)合租賃業(yè)務(wù)特征，完成產(chǎn)品/模式的需求分析和定義; 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品/模式在全國(guó)范圍內(nèi)的推進(jìn)及落地，對(duì)外面向所轄客群和金融機(jī)構(gòu)，主要為城投平臺(tái)、央國(guó)企、新能源/新基建廠商、投資運(yùn)營(yíng)商等，租賃公司、信托公司、證券公司、理財(cái)子、銀行投行部及保險(xiǎn)資管等，對(duì)內(nèi)面向風(fēng)控信審條線，推動(dòng)產(chǎn)品及新模式的項(xiàng)目落地，并有效復(fù)制推廣至事業(yè)部； 3.產(chǎn)品開發(fā)及模式創(chuàng)新過程中協(xié)調(diào)各方資源，保證項(xiàng)目進(jìn)度和品質(zhì); 4.按照績(jī)效要求，完成部門下達(dá)的指標(biāo)。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷（金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)專業(yè)，研究生優(yōu)先）; 2.1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備金融、財(cái)務(wù)等專業(yè)能力; 3.具備新能源、新基建方向的項(xiàng)目或產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.能快速理解業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的溝通能力、橫向協(xié)同能力、邏輯思維能力以及項(xiàng)目推進(jìn)能力; 5.出色的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)新的組織文化。