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崗位職責(zé):

1、公司安全管理的制度建立和完善工作。按計劃及時完成文件的編寫、修訂和評審。

2、負(fù)責(zé)編寫、修訂安全崗位服務(wù)規(guī)范、崗位說明書。

3、負(fù)責(zé)編寫、組織實(shí)施公司安全客戶滿意度提升計劃，審核并監(jiān)督各項目安全滿意提升計劃。

4、對各項目發(fā)生的突發(fā)事件或重大安全責(zé)任事故原因和處理經(jīng)過進(jìn)行調(diào)查、及時進(jìn)行總結(jié)，并檢查整改結(jié)果。

5、負(fù)責(zé)安全管理品質(zhì)檢查工作（包含夜間檢查），檢查不合格項糾正和預(yù)防措施的實(shí)施情況，定期提交報告。

6、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施公司年度安全管理方案；

7、完善安全培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)計劃、開發(fā)培訓(xùn)課件、并組織實(shí)施和考核，做好相關(guān)記錄。

8、新員工軍事及安全技能培訓(xùn)支持和安全晉級、晉升考核工作。

9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷，能適應(yīng)出差；

2、有5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗，取得注冊物業(yè)管理師資格者優(yōu)先。

3、熟悉物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī)、物業(yè)管理運(yùn)作及質(zhì)量管理體系文件，

4、熟練掌握計算機(jī)操作，具備文件編寫能力、溝通能力、組織能力、培訓(xùn)技能。

5、工作細(xì)心、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織和團(tuán)隊建設(shè)能力。