職位描述
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1.負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、制定招聘、培訓(xùn)、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 2.負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理、合同簽訂、檔案管理等工作。受理并解決員工直接的勞動爭議問題等。 3.建立并完善薪酬管理體系,組織實施有效的薪酬管理。 4.負(fù)責(zé)員工薪酬、福利、社保等工作。 5.負(fù)責(zé)員工考勤工作。 6.建立人力資源管理體系,完善人力資源各項規(guī)章制度。
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工作地點
地址:南京南京


職位發(fā)布者
HR
江蘇芮研檢測科技有限公司

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檢驗·檢測·認(rèn)證
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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江蘇生命科技創(chuàng)新園D7棟
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