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職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對所轄車間區(qū)域人員工藝技術(shù)確認(rèn)及良率提升； 2、負(fù)責(zé)對分管車間工藝的改進(jìn)，能效提升，成本降低； 3、負(fù)責(zé)與客戶溝通、確認(rèn)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)要求等相關(guān)工作，及變更的相關(guān)事宜； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域技術(shù)問題處理及工藝提醒卡的撰寫，更新和確認(rèn)； 5、負(fù)責(zé)對接客戶，確認(rèn)客戶要求，轉(zhuǎn)化為廠內(nèi)制程要求 6、負(fù)責(zé)新工藝的開發(fā)及驗證，數(shù)據(jù)匯總，結(jié)論輸出等； 7、每月/每周組織各班組對生產(chǎn)相關(guān)情況進(jìn)行總結(jié)且形成記錄，并針對不足制定下月/周有效改善； 8、做到“三多”：多去現(xiàn)場走動，多去檢查，多去確認(rèn)，做事永遠(yuǎn)要持懷疑態(tài)度； 9、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域安全生產(chǎn)工作，積極參與作業(yè)現(xiàn)場的安全隱患排查及糾正預(yù)防工作； 10、完成上級交代的其他工作。 要求： 1、年齡35歲以下優(yōu)先； 2、接受加班，出差，偶而的夜班； 3、工科專業(yè)優(yōu)先，大專及大專學(xué)歷以上； 4、有一定的抗壓能力、具有思維邏輯性、有一定的組織協(xié)調(diào)能力。 職位福利：五險一金、免費(fèi)班車、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、股票期權(quán)、績效獎金、帶薪年假、單身宿舍