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崗位職責（1）城市業(yè)務策略制定、目標拆解、城市UE模型建設；（2）城市數(shù)據(jù)指標體系搭建、監(jiān)控、洞察、迭代；（3）根據(jù)城市要求，階段性輸出經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報告，并向業(yè)務部門提出建設性建議；（4）深入了解業(yè)務，搭建統(tǒng)一的經(jīng)管指標管控體系，制定管理制度及指標規(guī)范，推動經(jīng)營核心指標的提升；（5）結合經(jīng)營目標，協(xié)調(diào)城市平臺資源與業(yè)務強聯(lián)動，定期組織業(yè)務會議述職場景交流.崗位要求1、本科以上學歷；2、具備經(jīng)營管理或數(shù)據(jù)分析相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、有管理業(yè)務和支持業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；4、較強邏輯思維能力，敏銳的觀察能力和獨立分析能力；5、具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心，細心，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。