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世界500強(qiáng)企業(yè) 龍湖直聘店長(zhǎng)/無(wú)錫五險(xiǎn)一金（管理崗）【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)門店所有經(jīng)營(yíng)管理工作；2、合理制定門店的銷售目標(biāo)，并嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)；3、門店每日工作計(jì)劃安排、組織日、周、月例會(huì)正常開(kāi)展，進(jìn)行業(yè)務(wù)分析，提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)；4、做好門店基礎(chǔ)培訓(xùn)及經(jīng)紀(jì)人的工作安排；5、負(fù)責(zé)下達(dá)公司各項(xiàng)制度、要求至門店，并對(duì)落實(shí)情況負(fù)責(zé)；6、了解經(jīng)紀(jì)人的需求、心態(tài)，針對(duì)不同的情況做好員工關(guān)愛(ài)，激勵(lì)、調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)士氣；7、對(duì)現(xiàn)行業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)、管理水平、工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析，提出改善意見(jiàn)?！緧徫恍枨蟆?、熟悉房產(chǎn)運(yùn)作流程及業(yè)務(wù)銷售技巧策略，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；2、有二手房產(chǎn)店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；3、有良好的溝通能力，較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、靈活的處事能力；4、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承擔(dān)較大的工作壓力。【我們可以提供】1、薪資：底薪（4000~500） 餐補(bǔ) 五險(xiǎn)一金（入職即繳納） 享受優(yōu)惠購(gòu)房 補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn) 年度體檢 車補(bǔ) 高額提成2、人才發(fā)展通道：店長(zhǎng)——片區(qū)主管——中心負(fù)責(zé)人——城市負(fù)責(zé)人——集團(tuán)管理崗（管理路線）3、福利： （1）本地五險(xiǎn)一金（2）帶薪年假（3）福利補(bǔ)貼 職能類別：房地產(chǎn)店長(zhǎng)/經(jīng)理 關(guān)鍵字：二手房