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薪資待遇： 月薪5500-6000。提供住宿。 上班時(shí)間： 7點(diǎn)-19點(diǎn)，19點(diǎn)-次日7點(diǎn)，兩班倒，上六休一。 要求： 45歲以內(nèi)，無不良記錄，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位職責(zé)： (1)正確引導(dǎo)車輛行駛和停放，對(duì)違反車輛停放規(guī)定的業(yè)主進(jìn)行勸導(dǎo)并協(xié)助整改： (2)保持車庫、車棚衛(wèi)生整潔，車輛停放有序，消防器材完好： (3)對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)各類人員違反管理規(guī)定的行為進(jìn)行阻止、規(guī)勸、糾正： (4)負(fù)責(zé)記錄業(yè)主反映的重要信息，并及時(shí)報(bào)告部門負(fù)責(zé)人： (5)對(duì)進(jìn)出小區(qū)的各類車輛進(jìn)行有效疏導(dǎo)，保持出入口的整潔和暢通，保證車輛行駛及道路通暢； (6)按規(guī)定或合同約定收取小區(qū)車輛停放費(fèi)用，出具正規(guī)票據(jù)，嚴(yán)禁亂收費(fèi)。 (7)對(duì)小區(qū)設(shè)置的消火栓箱、客井蓋、安全警示標(biāo)志等涉及公共安全的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)缺失、損壞或不能正常使用等應(yīng)及時(shí)報(bào)告并記錄。 (8)發(fā)現(xiàn)業(yè)主、使用人在物業(yè)使用、裝修過程中有違反國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定以及業(yè)主臨時(shí)管理規(guī)約、業(yè)主公約行為的，要予以勸阻、制止；對(duì)勸阻、制止無效的，要及時(shí)報(bào)告上級(jí)。