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崗位職責描述1、根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，達成人員招募計劃，制定優(yōu)化人員招聘、選拔、錄用工作;2、為人誠懇、正直，有較強的溝通能力、親和力，有良好的執(zhí)行力、組織能力、協(xié)調(diào)能力，具備較強的書面和口頭表達能力;3、熟悉人事勞動法規(guī)、熟悉人力資源工作流程（招聘、培訓、績效考核、薪酬福利）4、負責黨員管理、黨員發(fā)展、辦理黨員組織關系的接轉(zhuǎn);5、負責做好黨的方針、政策的宣傳教育工作;6、負責建立健全基層黨支部建設;7、負責上級黨委、兄弟單位黨委及黨務部門來公司檢查工作、參觀交流的接待工作;8、負責黨委組織的日常工作。任職要求1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科及以上學歷;2、5年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗;3、正式黨員且有一定的黨群組織工作經(jīng)驗。4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作;5、熟悉地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪資制度、績效運用、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策;6、具有解決復雜問題的能力、較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;7、熟練操作電腦及相關辦公軟件等;8、有C1或C2駕駛證，且能熟練駕駛。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護