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公司簡(jiǎn)介：謝瑞麟珠寶(國際)有限公司(「TSL」或「集團(tuán)」)于1971年成立，主要從事珠寶首飾設(shè)計(jì)、零售、出口及制造業(yè)務(wù)。目前集團(tuán)分別在亞洲區(qū)多個(gè)城市經(jīng)營逾400間分店。另外，集團(tuán)的出口業(yè)務(wù)在歐洲及美國均擁有多元化的客戶網(wǎng)絡(luò)。Tosi是旗下年輕品牌，時(shí)尚輕奢，充滿設(shè)計(jì)感的新品牌。店經(jīng)理：1、嚴(yán)格執(zhí)行店鋪營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)店鋪管理全權(quán)負(fù)責(zé)；2、遵守并熟悉公司相關(guān)貨品及銷售制度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成及超越公司目標(biāo)，對(duì)生意的變化有一定的分析和改善能力；3、擁有較高的人員管理技巧，用人所長，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)共同成長；4、維護(hù)店鋪和品牌形象，做好客戶關(guān)系及商場(chǎng)關(guān)系維護(hù)。要求：1、大專以上學(xué)歷，有2年以上珠寶、服飾、快時(shí)尚、化妝品等行業(yè)店經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)時(shí)尚穿搭，潮流資訊熟悉；2、擁有良好的執(zhí)行力，協(xié)調(diào)溝通能力，數(shù)據(jù)分析能力，突發(fā)應(yīng)急能力等。3、對(duì)店鋪營運(yùn)，目標(biāo)達(dá)成，人員培養(yǎng)擁有良好的管理方法。工作地點(diǎn)：廣州海珠、廣州白云 年齡要求：25-35歲 職能類別：銷售主管 關(guān)鍵字：銷售店長店經(jīng)理督導(dǎo)營運(yùn)管理銷售管理