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任職要求：1本科以上學(xué)歷，相貌端正。2、三年人事行政以上工作經(jīng)驗(yàn)，了解各種招聘渠道，擅長(zhǎng)人員甄別。3、有電子發(fā)芽或者電商或者互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，富有親和力，溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力。崗位職責(zé)：1、制作公司每月考勤報(bào)表、建立員工入離職登記檔案；2、簡(jiǎn)歷篩選、邀約、初試及配合用人部門進(jìn)行復(fù)試，OFFER發(fā)放等。3、負(fù)責(zé)維護(hù)公司環(huán)境，公司辦公用品采購(gòu)，快遞登記等行政工作。4、組織員工生日會(huì)，每個(gè)周下午茶，團(tuán)建等活動(dòng)。我們?yōu)槟峁┑母＠鞍l(fā)展：1、工作時(shí)間：我們實(shí)行***工作制；2、入職當(dāng)月公司為員工購(gòu)買完善的社會(huì)保險(xiǎn)；3、我們嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定為員工提供節(jié)假日福利費(fèi)，如三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)假日福利費(fèi)、春節(jié)利是、健康體檢、帶薪年假等多項(xiàng)福利；4、豐富多彩的員工活動(dòng)：生日聚會(huì)、員工聚餐、團(tuán)年晚會(huì)、拓展及旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等。 年齡要求：25-30歲 職能類別：招聘專員/助理招聘經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：互聯(lián)網(wǎng)招聘人事人事專員招聘專員人事主管 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)