北京大學公共衛(wèi)生學院陳大方教授課題組主要研究方向為慢性病分子流行病學、醫(yī)學數(shù)據(jù)挖掘、精準健康管理。因課題組發(fā)展需要，現(xiàn)向海內(nèi)外公開招聘相關研究方向博士后1名。
一、合作導師簡介
陳大方，教授，博士生導師。
主要研究方向為慢性病分子流行病學、醫(yī)學科研數(shù)據(jù)挖掘。美國哈佛大學高級訪問學者。主要社會兼職有中國醫(yī)藥教育協(xié)會健康管理專業(yè)委員會主任委員，中國研究型醫(yī)院學會醫(yī)患體驗管理與評價專業(yè)委員會副主任委員。先后承擔或參與美國NIH國際合作課題，國家計生委重大科技課題、北京市自然基金課題、北京市重點課題、國家自然基金面上課題、國家自然基金重點課題、國家十一五和十二五課題、國家重點專項課題，以及國內(nèi)橫向合作課題共計40余項。發(fā)表科研論文300余篇，其中SCI論文100余篇。代表性著作：醫(yī)學科研數(shù)據(jù)的處理與分析方法（2006，北京），醫(yī)學大數(shù)據(jù)挖掘方法與應用（2020，北京），精準健康管理（2020，北京）。
二、崗位職責
1)與合作導師共同制定研究計劃，在其指導下開展課題研究和發(fā)表論文。
2)協(xié)助合作導師申請相關國家級項目，并在合作導師指導下、作為獨立課題負責人，積極申請博士后基金、國自然青年項目等課題。
3)協(xié)助指導博士、碩士研究生與本科生參與所負責的研究方向。
4)積極參與課題組與國內(nèi)外其他課題組的合作研究。
三、應聘條件
1、具有博士學位，品學兼優(yōu)，身體健康，年齡在35周歲以下。
2、獲得博士學位不超過3年（含應屆畢業(yè)的博士）。
3、有良好的科研項目工作經(jīng)歷，至少有1篇第一作者的論文在高水平雜志上發(fā)表或被正式接受。
4、對科研工作有濃厚興趣，工作勤奮，責任心強，分子流行病學、生物信息挖掘、系統(tǒng)生物學、醫(yī)學大數(shù)據(jù)挖掘、疾病風險評估與預測等相關專業(yè)優(yōu)先。
四、崗位待遇
在站期間享受各類保險、公費醫(yī)療等職工待遇和工會會員福利。
1、薪酬福利：
博新 和 國際交流引進計劃 博士后稅前年收入約41萬元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約21萬元（含單位公積金）。
在站滿一年工作表現(xiàn)突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪一般提高2萬元。
合作導師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金。
按照國家和學校有關規(guī)定，繳納社會保險和公積金。
2、住房：博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。 國際交流引進計劃 、 博新 、 博雅 博士后享有優(yōu)先分配權。
3、各類基金申請：鼓勵博士后申請各類研究經(jīng)費或獎勵經(jīng)費。如國家的香江學者計劃、中德計劃、國際交流計劃（含引進項目、派出項目和學術交流項目）、 博新計劃 以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等。
4、戶口：非京籍博士后可將戶口遷至北京大學醫(yī)學部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的，其配偶、子女戶口可以隨遷。
5、子女入園、入學：符合屬地子女入園、入學政策的博士后，憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學和初中。
五、應聘程序
1.應聘者請將應聘材料發(fā)送至dafangchen@bjmu.edu.cn，郵件標題請注明 博士后應聘+姓名+今日招聘網(wǎng) 。
2.綜合考察應聘者材料，擇優(yōu)組織面試。北醫(yī)博士后進站時間一般為每年1月、4月、7月、10月，請應聘者注意安排時間。
3.按北京大學醫(yī)學部博士后進站程序辦理相關手續(xù)。
4.若申請博雅博士后，請參見北醫(yī)博雅博士后項目：https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm
六、應聘材料
1.含個人近期免冠照片的中英文簡歷。
2.兩封專家推薦信及推薦專家的聯(lián)系方式（含博士生導師）。
3.相關證明材料，包括：博士學位證書掃描件、代表作全文pdf及其他獲獎證明材料等。
4.其他與申請人有關的科研材料，如：博士后工作計劃。
七、聯(lián)系方式
1.聯(lián)系人郵箱：陳老師dafangchen@bjmu.edu.cn
2.地址：北京市海淀區(qū)學院路38號北京大學公共衛(wèi)生學院
3.郵編：100191
4.截止日期：2023年9月30日
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原文出處：
https://sph.pku.edu.cn/info/1015/6523.htm
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