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浙江農(nóng)林大學暨陽學院（前身為浙江林學院天目學院）創(chuàng)辦于2000年，是經(jīng)浙江省人民政府批準設立的全日制本科獨立學院。2013年遷址諸暨辦學，2014年更名為浙江農(nóng)林大學暨陽學院。2016年成為浙江省首家通過規(guī)范設置驗收的獨立學院，2017年成為浙江省立項建設的碩士學位授予單位，2018年獲批浙江省應用型建設試點示范學校。武書連2022中國獨立學院排行榜中，我院綜合實力排名位列全國第13位、浙江省第3位。

學院設有33個本科專業(yè)，涵蓋經(jīng)、法、文、理、工、農(nóng)、管、藝等八大學科門類，擁有風景園林、農(nóng)業(yè)工程兩個浙江省一流學科（b類）學科，現(xiàn)有在校學生10303人。學院現(xiàn)有教職員工765人，專任教師中博士學位占比30.5%，高級職稱占比41.7%，努力打造一支德才兼?zhèn)?、專業(yè)素養(yǎng)高、學歷職稱結構合理的師資隊伍。堅持人才強校戰(zhàn)略，擁有共享院士2名，國家“萬人計劃”領軍人才1人，全國優(yōu)秀教師1人，浙江省高等學校教學名師、浙江省“151人才”、浙江省萬名好黨員、浙江省優(yōu)秀輔導員、紹興“名士之鄉(xiāng)”英才計劃、諸暨“533英才計劃”等人才及省級榮譽獲得者50余人。

二、人才類型

1.領軍人才（a類）：學科、專業(yè)的領軍人物，在本學科領域造詣深厚，具有博士學位、正高級專業(yè)技術職務。達到紹興市高層次人才分類目錄（2023版）c類以上標準，或經(jīng)學院高層次人才引進領導小組認定的相當水平的人才。

2.學科帶頭人（b類）：具有博士學位、正高級專業(yè)技術職務，年齡一般不超過50周歲（1973年1月1日以后出生）。在本學科領域內已獲得突出業(yè)績成果和知名度，能夠帶領本學科專業(yè)發(fā)展和建設達到省內同類院校領先水平，有較大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

3.青年英才（c類）：海內外優(yōu)秀青年博士，年齡一般不超過40周歲。符合學院學科專業(yè)建設和應用型人才培養(yǎng)需要，發(fā)展?jié)摿Υ?，具有海外知名高校留學背景的可優(yōu)先引進。具有3年以上相關行業(yè)、企事業(yè)單位工作經(jīng)歷具有副高級專業(yè)技術職務的，年齡可放寬至45周歲。

4.應用型人才（d類）：具有全日制碩士研究生學歷，年齡一般不超過40周歲。要求在本專業(yè)領域內能把成熟的技術或理論應用到實踐中，取得一定的應用型成果，具有5年以上從事相關行業(yè)、企事業(yè)單位工作經(jīng)歷的高級專業(yè)技術職務人員；以及具有省隊執(zhí)教經(jīng)歷的教練員或國家一級以上運動員等。

5.優(yōu)秀碩士（e類）：具有全日制碩士研究生學歷，年齡一般不超過35周歲。具有相關行業(yè)、企事業(yè)單位工作經(jīng)歷3年以上的優(yōu)先。

三、2023年專任教師計劃

抄送郵箱：bs_haojob@163.com

（投遞簡歷郵件標題為：姓名+學歷+專業(yè)+應聘崗位名稱+碩博招聘在線）

四、引進待遇及相關說明

（一）引進待遇

學院為引進人才提供購房補貼和科研啟動費等待遇，具體標準如下：

（二）相關說明

1.人才新政：業(yè)績突出者可直接申報學院特設教授系列崗位；推薦各類人才評審（紹興“名士之鄉(xiāng)”英才計劃、暨陽533英才計劃、暨陽學院“青年英才”培養(yǎng)計劃等）。

2.安置配偶工作：學院可以為博士或正高配偶安置工作（具體依照引進人才配偶的學歷、工作經(jīng)歷等酌情安置）或協(xié)助聯(lián)系配偶工作調動。

3.特惠政策：思政博士學院購房補貼予以上浮，應屆博士和碩士予以實習補貼。

4.子女教育：享受諸暨市優(yōu)質教育入學政策。

五、聯(lián)系方式

（一）報名方式：請登錄我院人才招聘系統(tǒng)https://zp.zjyc.edu.cn/進行報名；投遞郵箱請用《浙江農(nóng)林大學暨陽學院應聘人員簡歷》進行填寫。

（二）聯(lián)系咨詢：馮老師、姚老師，0575-87760023；

（三）辦公地址：浙江省諸暨市浦陽路77號行政樓420室。

相關附件下載:00asmk

附件：

《浙江農(nóng)林大學暨陽學院應聘人員簡歷》

原標題：浙江農(nóng)林大學暨陽學院2023年專任教師招聘公告

(內容以官方公告為準，如有侵權，請聯(lián)系刪除)