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一、單位簡(jiǎn)介

九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院是“國(guó)家示范性高等職業(yè)院校”“國(guó)家優(yōu)質(zhì)專(zhuān)科高等職業(yè)院校”“中國(guó)特色高水平高職學(xué)校立項(xiàng)建設(shè)單位”。學(xué)校創(chuàng)辦于1960年，前身為九江船舶工業(yè)學(xué)校，先后隸屬第一、第三、第六機(jī)械工業(yè)部和中國(guó)船舶工業(yè)總公司。1994年成為全國(guó)首批10所舉辦高等職業(yè)教育的試點(diǎn)學(xué)校，1999年由原國(guó)防科工委劃轉(zhuǎn)至江西省人民政府管理并升格更名為九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院。學(xué)校建有十里、濂溪兩個(gè)校區(qū)，占地面積1700余畝，現(xiàn)有全日制在校生1.8萬(wàn)余人。學(xué)校設(shè)有8個(gè)二級(jí)學(xué)院、4個(gè)教學(xué)部，形成以船舶工程、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、智能制造為主要特色，大數(shù)據(jù)技術(shù)、汽車(chē)檢測(cè)等多門(mén)類(lèi)協(xié)調(diào)發(fā)展的10大專(zhuān)業(yè)群。

二、招聘崗位 見(jiàn)附件

三、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件;

5.具有崗位所需要的其他條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業(yè)生;

8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)考注意事項(xiàng)

1.國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.本招聘崗位條件中“年齡30周歲以下”指1992年 5月4日以后出生;“年齡35周歲以下”指1987年5月4日以后出生;“年齡45周歲以下”指1977年5月4日以后出生。

3.以上崗位條件中的學(xué)科專(zhuān)業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》、《專(zhuān)業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》設(shè)置，專(zhuān)業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專(zhuān)業(yè)代碼。

4.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考、普通高校專(zhuān)升本考試或研究生入學(xué)考試，在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系(個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系)和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院?；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)，于2023年8月31日前畢業(yè)的2023屆普通高校畢業(yè)生(應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2023年12月31日)。除2023屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生(即：國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。

2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并已完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等)畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

5.報(bào)名人員請(qǐng)注意區(qū)分學(xué)碩、專(zhuān)碩代碼，不得報(bào)所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專(zhuān)業(yè)設(shè)置的說(shuō)明等材料。除專(zhuān)業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專(zhuān)業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。

6.2023屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2023年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，未按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者，取消聘用資格。

7.報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷年限要求的，計(jì)算截止時(shí)間為2023年4月30日。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，無(wú)論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均不視為工作經(jīng)歷。

五、報(bào)名程序

(一)報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年 5 月 18日17時(shí)

(二)報(bào)名方式：

登錄九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處官網(wǎng)報(bào)名入口(網(wǎng)址：https://renshi.jvtc.jx.cn/)。

1.請(qǐng)根據(jù)報(bào)名指南完成報(bào)名，每名考生僅限報(bào)考1個(gè)崗位。

2.本次招聘工作只接受上述指定方式報(bào)名，未按規(guī)定報(bào)名的，視為無(wú)效。

請(qǐng)各位應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注學(xué)校官網(wǎng)、招聘平臺(tái)，本次招聘相關(guān)信息將通過(guò)上述渠道進(jìn)行公布。

(三)請(qǐng)根據(jù)崗位條件要求提供相應(yīng)佐證材料：

1.有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面);

2.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(從本科到最高學(xué)歷)，2023屆普通高校畢業(yè)生，若尚未取得研究生學(xué)歷學(xué)位證的，可提供研究生學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告以及經(jīng)學(xué)校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明。國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;

3.報(bào)考“限應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的非2023屆普通高校畢業(yè)生，屬于擇業(yè)期2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的，需提供擇業(yè)期有關(guān)證明(包括原畢業(yè)院?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開(kāi)具的《檔案保管證明》，證明出具時(shí)間須為2023年4月以后);

4.所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄的，需提供學(xué)籍成績(jī)單;

5.報(bào)考要求有工作經(jīng)歷的崗位，須提交社保繳費(fèi)證明和對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)合同(聘用合同或工作經(jīng)歷證明);

6.報(bào)考崗位要求中共黨員的需提供黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明材料;

7.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考，需按干部人事管理權(quán)限提供單位出具的同意報(bào)考證明;

8.崗位要求的其他證明材料，如專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等。

(四)聯(lián)系方式：

1.單位網(wǎng)址：九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)

2.學(xué)院地址：九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院濂溪校區(qū)(九江市濂溪區(qū)前進(jìn)東路881號(hào))

3.聯(lián)系人：涂老師

4.聯(lián)系電話：0792-8262685

5.咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00、下午14:30-17:00

6.聯(lián)系郵箱：jzrsc2335@163.com

六、資格審查

(一)資格初審。學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名材料進(jìn)行統(tǒng)一資格初審。資格初審合格人員，全部進(jìn)入筆試。

(二)資格復(fù)審。對(duì)通過(guò)筆試入闈試講(或結(jié)構(gòu)化面試)人員，在試講(或結(jié)構(gòu)化面試)之前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，考生需提供網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所上傳材料的原件及復(fù)印件1份。資格復(fù)審合格人員，方可入闈試講(或結(jié)構(gòu)化面試)?，F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將另行通知。

(三)因資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄產(chǎn)生的人員空缺,從本崗位未入闈人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)(如遇末位同分情況，一并進(jìn)入資格復(fù)審)。遞補(bǔ)人員須資格復(fù)審合格后方可參加試講(或結(jié)構(gòu)化面試)，無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(四)資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

七、考核方式

(一)A1—A23號(hào)崗位

1.A1—A23號(hào)崗位本次招聘考核采取“筆試+試講”方式進(jìn)行，筆試和試講分別占總成績(jī)的50%，均采用百分制?？偝煽?jī)計(jì)算方法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+試講成績(jī)×50%。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、所報(bào)崗位的相關(guān)知識(shí)和能力等，試講主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)所報(bào)崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)課程的授課能力及相關(guān)知識(shí)等。

2.根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定入闈試講人員(如遇末位同分情況，一并入闈試講)。參加筆試人數(shù)和招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3:1比例的崗位，筆試成績(jī)達(dá)到75分以上(含75分)的人員方可入闈試講。

(二)B24—B25號(hào)崗位

1.B24—B25號(hào)崗位本次招聘考核采取“筆試+結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行，筆試和結(jié)構(gòu)化面試分別占考核總成績(jī)的50%，均采用百分制?？偝煽?jī)計(jì)算方法為：考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、所報(bào)崗位的相關(guān)知識(shí)和能力等，結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘人員的思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、交流溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變處事能力及相關(guān)知識(shí)等。

2.根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員(如遇末位同分情況，一并入闈結(jié)構(gòu)化面試)。參加筆試人數(shù)和招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3:1比例的崗位，筆試成績(jī)需達(dá)到75分以上(含75分)的人員方可入闈結(jié)構(gòu)化面試。

(三)本次招聘所有崗位考核總成績(jī)低于80分者，不予聘用。

(四)筆試、試講、結(jié)構(gòu)化面試的考試時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績(jī)將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布，接受社會(huì)監(jiān)督。

八、體檢、考察、公示

(一)體檢。根據(jù)考核總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名，在考核總成績(jī)80分(含)以上應(yīng)聘人員中，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員。考核總成績(jī)相同時(shí)，則根據(jù)試講(或結(jié)構(gòu)化面試)成績(jī)從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。由學(xué)校統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào))明確的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，須在學(xué)校指定的省級(jí)三等甲級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理，體檢不合格者不予聘用。

(二)考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵守法紀(jì)等情況。

(三)因體檢、考察不合格和自動(dòng)放棄等各種情況產(chǎn)生的崗位空額，一律不遞補(bǔ)。

(四)對(duì)經(jīng)考核、體檢、考察后的擬聘用人員在九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站予以公示，公示期為 7個(gè)工作日。

九、聘用、待遇

(一)聘用。經(jīng)考核、體檢和考察合格，公示無(wú)異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

(二)待遇。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入事業(yè)單位編制管理。

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九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘計(jì)劃

附件1：九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年上半年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls

附件2：九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年上半年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名佐證材料清單.docx

原標(biāo)題：井岡山大學(xué)附屬醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員公告（36）

文章來(lái)源：http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2023/5/4/art_47831_4448058.html