發(fā)布：2022-12-01 01:04:30 關(guān)注：23100次
為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，建設(shè)一流師范院校，南京曉莊學院2022年面向社會公開招聘150名列編制內(nèi)管理的人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://rsj.nanjing.gov.cn）、南京曉莊學院網(wǎng)（www.njxzc.edu.cn）發(fā)布，具體招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京曉莊學院2022年公開招聘人才崗位信息表》（附件1,以下簡稱《崗位信息表》）。
| 附件1：南京曉莊學院2022年公開招聘人才崗位信息表 | ||||||||||||
| 序號 | 招聘 單位 | 招聘崗位 | 招聘 人數(shù) | 招聘條件 | 考試形式和所占比例 | 其他說明 | 政策咨詢電話 及報名郵箱 | |||||
| 崗位 名稱 | 崗位 類別 | 崗位 描述 | 學歷 學位 | 專業(yè) | 其他條件 | 招聘 對象 | ||||||
| 1 | 教師教育學院 | 教師1 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 7 | 博士研究生 | 教育學（教育學、教育學原理、教育哲學、教育社會學、高等教育學、比較教育學、課程與教學論、教育史、教師教育、教育倫理學、教育管理學、職業(yè)技術(shù)教育學、教育技術(shù)學），心理學（發(fā)展與教育心理學、基礎(chǔ)心理學、應(yīng)用心理學、認知心理學 心理統(tǒng)計學），生物醫(yī)學工程（腦科學與學習科學）。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 課程與教學論中，有中小學語數(shù)外教學經(jīng)驗者為佳。 | 王老師： 025-86178205 447012697@qq.com； njxzxy_zp@163.com 李老師： 025-86178203 | |
| 2 | 教師教育學院 | 教師2 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 3 | 博士研究生 | 數(shù)學，英語，美術(shù)與書法。 | 1.能承擔小學教育專業(yè)《高等數(shù)學》等課程； 2.能承擔小學教育專業(yè)手工或書法等課程。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 人才或者學科帶頭人為佳。 | |
| 3 | 幼兒師范學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 6 | 博士研究生 | 教育學（含教育學原理、學前教育學、特殊教育學、課程與教學論、教育史、比較教育學、高等教育學、職業(yè)技術(shù)教育學、教育技術(shù)學），心理學（含基礎(chǔ)心理學、發(fā)展與教育心理學、應(yīng)用心理學），公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計學、少兒衛(wèi)生與婦幼保健學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學)、公共管理學（社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理、社會保障、教育經(jīng)濟與管理學），社會學，生物醫(yī)學工程（學習科學）、科學技術(shù)史，哲學（含科學技術(shù)哲學、倫理學、美學），藝術(shù)學，歷史學。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 具有教授職稱和相應(yīng)專業(yè)較高的學術(shù)造詣，主持過省部級以上科研項目，教學科研能力突出，國家級或省級各類人才計劃入選者或獎勵獲得者（排名前三）為佳。 | 袁老師： 025-86178806 025-86178494 郵箱： 8217508@qq.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 4 | 陶行知研究院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 5 | 博士研究生 | 教育學，社會學，倫理學。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 張老師： 13780964635 zjzjky@163.com; njxzxy_zp@163.com | ||
| 5 | 心理健康研究院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 5 | 博士研究生 | 心理學，社會學，教育學。 | 1.研究方向：應(yīng)用心理學、發(fā)展與教育心理學、基礎(chǔ)心理學、社會心理學等。 2.可以勝任兒童心理發(fā)展基本理論、學校心理健康教育、社會心理服務(wù)等領(lǐng)域的研究。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 具有較強的科研能力和豐富的科研成果者為佳；本科為心理學專業(yè)者為佳；具有從事青少年心理健康相關(guān)研究及實務(wù)、 智庫研究經(jīng)驗者為佳。 | 許老師： 025-86569200 723235554@qq.com; njxzxy_zp@163.com |
| 6 | 文學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 4 | 博士研究生 | 中國語言文學，教育學。 | 教授或中小學正高級教師學歷可放寬至碩士研究生。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 張老師： 025-86178356 025-86178233 hlxiaogezi@163.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 7 | 外國語學院 | 教師1 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 4 | 博士研究生 | 外國語言文學，翻譯，新聞傳播學，教育學。 | 本科與碩士階段所學專業(yè)均為外國語言文學類。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 王老師： 025-86178236 025-86178238 284690372@qq.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 8 | 外國語學院 | 教師2 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 1 | 博士研究生 | 英語。 | 具有正高級（包括中學）職稱的，學歷可放寬至本科。 | 不限 | 試講60%，面試40% | ||
| 9 | 新聞傳播學院 | 教師1 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 2 | 博士研究生 | 教育技術(shù)學。 | 教授學位可放寬至碩士。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 陳老師： 025-86569258 童老師： 025-86569139 toto923@163.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 10 | 新聞傳播學院 | 教師2 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 2 | 博士研究生 | 計算機科學與技術(shù)（人工智能、大數(shù)據(jù)方向）。 | 不限 | 試講60%，面試40% | |||
| 11 | 新聞傳播學院 | 教師3 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 2 | 博士研究生 | 新聞學，傳播學或相關(guān)交叉學科。 | 教授、具有正高職稱的媒體行業(yè)人員學位可放寬至碩士。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 有海外學歷背景者為佳；新聞傳播學、廣播電視編導(dǎo)、數(shù)字傳媒、數(shù)字媒體藝術(shù)及相關(guān)專業(yè)。 | |
| 12 | 商學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 5 | 博士研究生 | 管理科學與工程，工商管理，公共管理，理論經(jīng)濟學，應(yīng)用經(jīng)濟學。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 有海外學習經(jīng)歷者為佳；具有較強的科研能力和豐富的科研成果者為佳。 | 趙老師: 025-86178247 雍老師: 025-86178343 619443521@qq.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 13 | 旅游與社會管理學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 10 | 博士研究生 | 理論經(jīng)濟學，應(yīng)用經(jīng)濟學，工商管理，地理學（人文地理學、旅游地理學），歷史學（世界史、中國近現(xiàn)代史），社會學，社會工作、公共管理（行政管理、公共管理、社會保障、社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理），心理學，傳播學，政治學。 | 政治學的研究方向：公共政策或社會政策；心理學研究方向：兒童心理學、教育發(fā)展心理學等。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 學科帶頭人或有海外學歷背景博士為佳。 | 吳老師： 025-86178500 025-86178503 972133249@qq.com; njxzxy_zp@163.com |
| 14 | 馬克思主義學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 10 | 博士研究生 | 哲學，政治學，馬克思主義理論，中國史。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 中共黨員，具有較強的科研能力和豐富的科研成果，近5年內(nèi)主持過省部級及以上科研項目為佳。黨史、黨建專業(yè)為佳。中共黨史（含黨的學說和黨的建設(shè)）專業(yè)為佳。 | 杭老師: 025-86178390 hb@njxzc.edu.cn；njxzxy_zp@163.com 朱老師: 025-86178392 zzw197849@163.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 15 | 信息工程學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 10 | 博士研究生 | 數(shù)學，統(tǒng)計學，計算機科學與技術(shù)，軟件工程，信息與通信工程，機械工程（計算機方向），光學工程（計算機方向），儀器科學與技術(shù)（計算機方向），電子科學與技術(shù)，教育學（課程與教學論-數(shù)學方向)。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 趙老師： 025-86178252 19521635@qq.com; njxzxy_zp@163.com | ||
| 16 | 電子工程學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 5 | 博士研究生 | 電氣工程，控制科學與工程，信息與通信工程，電子科學與技術(shù)，計算機科學與技術(shù)，儀器科學與技術(shù)，交通運輸工程，動力工程及工程熱物理，機械工程，核科學與技術(shù)，光學工程，物理學。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 主持省部級以上科研項目或重大橫向課題、獲得省部級以上教學成果獎或科技獎?wù)邽榧选?/td> | 張老師： 025-86178496 025-86178259 602494387@qq.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 17 | 食品科學學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 2 | 博士研究生 | 生物學。 | 研究方向：生物資源利用、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、食品、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與安全等。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 有學術(shù)帶頭人背景為佳。 | 周老師： 025-86178301 025-86178311 zfibcas@163.com; njxzxy_zp@163.com |
| 18 | 環(huán)境科學學院 | 教師1 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 10 | 博士研究生 | 化學，材料科學與工程。 | 研究方向：有機化學、光電功能材料、復(fù)合材料或材料成型加工等。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 學術(shù)帶頭人或有海外學習經(jīng)歷為佳。 | 段老師： 025-86178261 025-86178264 duanhaibao4660 @163.com; njxzxy_zp@163.com |
| 19 | 環(huán)境科學學院 | 教師2 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 博士研究生 | 地理學。 | 研究方向：自然地理學、課程與教學論（地理學）、地理信息科學、攝影測量與遙感等。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 課程與教學論（地理學）有中學教學經(jīng)歷為佳。 | ||
| 20 | 音樂學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 4 | 博士研究生 | 音樂與舞蹈學（大提琴、樂隊指揮、古箏、男高音或男中音、音樂學理論方向）。 | 音樂學理論方向具有教授、副教授職稱，近5年主持過省部級以上科研項目，取得系列高水平研究成果。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 吳老師： 025-86178218 418960335@qq.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 21 | 美術(shù)學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 3 | 博士研究生 | 美術(shù)學，設(shè)計學。 | 須具有教授職稱。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 張老師： 025-86178371 025-86178373 984769511 @qq.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 22 | 體育學院 | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 10 | 博士研究生 | 教育學，體育學，醫(yī)學。 | 具有教授職稱且長期從事體育研究者學位可放寬至碩士。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 張老師： 025-86178360 025-86178690 zw5666@126.com; njxzxy_zp@163.com | |
| 23 | 發(fā)展規(guī)劃處 | 教師 | 專技崗 | 從事發(fā)展規(guī)劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、合作交流等管理工作 | 2 | 博士研究生 | 專業(yè)不限，高等教育管理和統(tǒng)計學等專業(yè)為佳。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 李老師： 025-86178519 3487362199@qq.com; njxzxy_zp@163.com | ||
| 24 | 科研處(重點學科建設(shè)專項） | 教師 | 專技崗 | 從事教學科研工作 | 38 | 博士研究生 | 教育學、心理學、中國語言文學、漢語國際教育、藝術(shù)、國際商務(wù)、新聞與傳播、翻譯、軟件工程、環(huán)境科學與工程、電子科學與技術(shù)、電子信息工程、生物與醫(yī)藥。 | 應(yīng)聘人員須有教授職稱，且符合下列條件之一： 1.近5年主持完成過國家級科研項目1項及以上； 2.近5年主持完成過省部級科研項目2項及以上； 3.近5年獲得過省部級及以上教學、科研二等獎及以上（排名第一）; 4.近5年在（sci、ei、ssci、cssci、a&hci）以第一作者發(fā)表論文5篇及以上。 | 不限 | 試講60%，面試40% | 根據(jù)學科（專業(yè)），安排至相關(guān)二級學院工作。 | 江老師： 025-86178337 kyc@njxzc.edu.cn; njxzxy_zp@163.com |
1.我校需求專業(yè)條件按《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》（2011）和《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》（2018）設(shè)置。
2.具有正高職稱者學歷學位可放寬至碩士研究生。
3.各學科專業(yè)崗位需求人數(shù),可在總核定范圍內(nèi)根據(jù)實際應(yīng)聘情況適當調(diào)整，并及時面向社會公布。
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，熱愛教育事業(yè)。
2.品行端正，具有良好的團隊協(xié)作精神，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3.取得相應(yīng)學歷及學位。
4.年齡要求：博士研究生年齡不超過40周歲（1981年2月28日以后出生）；具有副高職稱者年齡不超過45周歲(1976年2月28日以后出生)；緊缺專業(yè)且特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。對年齡有其他要求的，以《崗位信息表》中注明的為準。
5.具備崗位要求的其他資格條件（詳見《崗位信息表》）。
6.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣地區(qū)學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣地區(qū)居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。
2.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
(一)報名
1.報名時間
本公告為2022年長期招聘公告。所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，學校根據(jù)各崗位報名情況，確定各期考核人選，適時啟動考核程序。學校人事處將及時公示每期招聘結(jié)果，未招滿的崗位報名有效期截至2022年12月31日。
2.報名方式
本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式，報名者可直接將相關(guān)材料發(fā)送至njxzxy_zp@163.com和相應(yīng)學院招聘郵箱（詳見《崗位信息表》）。發(fā)送主題請以“所在單位/畢業(yè)學校+專業(yè)+學歷（職稱）+應(yīng)聘崗位名稱及編號+中國博士人才網(wǎng)”格式注明。
3.報名需提交的材料
①《南京曉莊學院人才應(yīng)聘登記表》（見附件3）及個人詳細簡歷（附配偶、子女等情況）；
②身份證或護照、各階段（本科起）學歷學位證書、各專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書掃描件；
③本人教學與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵以及其他相關(guān)獲獎證書的掃描件（論文需提供期刊封面頁、目錄頁和論文起止頁，著作需提供封面頁、目錄頁和版權(quán)頁，項目需提供立項書或結(jié)項書）；
④留學回國人員需提供由教育部留學服務(wù)中心的《國外學歷學位認證書》掃描件；
⑤應(yīng)屆畢業(yè)生需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及成績單掃描件。
(二)資格審查
學校對報名人員網(wǎng)上提交的材料進行初審，并通知初審?fù)ㄟ^人員來校進行資格復(fù)審和考核(具體時間地點以學院通知為準)。資格復(fù)審時須提供報名材料原件，復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件，復(fù)印件留存。
報名人員應(yīng)對提交材料的真實性負責，對弄虛作假者取消考核或聘用資格。
本次公開招聘不收報名費和考試費。
(三)綜合考核
本次招聘人才，采用簡化程序、綜合考核的方式，由學校根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定組織實施。
招聘單位以電話、短信或電子郵件等方式通知應(yīng)聘人員考核時間和地點。
綜合考核包括教學試講和面試兩個環(huán)節(jié)，視情采取線上或線下考核方式。教學試講根據(jù)招聘崗位，確定一門專業(yè)課程(具體內(nèi)容另行通知)，采用說課的方式進行；面試主要對應(yīng)聘人員的科研水平、綜合素養(yǎng)等進行考核。
教學試講和面試均采取百分制，成績合格線均為60分，按照教學試講占60%，面試占40%計算總成績。
(四)考察、體檢
考核結(jié)束后，在合格人員中，根據(jù)總成績按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察人員，由學校對其思想政治表現(xiàn)等進行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。考察合格人員進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》。
(五)公示、聘用
學校根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單，并在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南京曉莊學院網(wǎng)進行為期7個工作日公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作或?qū)W習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
經(jīng)公示無異議的人員，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由學校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，可由學校在該崗位的考核合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，并報事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。聘用備案后不再遞補。
應(yīng)聘人員在招聘過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令），視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）進行處理。招聘單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系等須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。
招聘單位咨詢電話：詳見附件1
南京曉莊學院監(jiān)督電話：025-86178111
附件下載：
附件1：《南京曉莊學院2022年公開招聘人才崗位信息表》
附件2：《南京曉莊學院人才引進分類及待遇》
附件3：《南京曉莊學院人才應(yīng)聘登記表》
附件下載網(wǎng)址：http://zhaopin.91boshi.net/html/njxzxy/
| 附件2：南京曉莊學院人才引進分類及待遇 | |||||
| 人才類別待遇 | 購房補貼 （萬元） | 安家費 （萬元） | 科研啟動費（萬元） | 備注 | |
| 第一類人才 | 特別支持，協(xié)商解決 | 學校決定 | |||
| 第二類人才 | 300-450 | 50 | 150-400 | 提供100平方米以上的周轉(zhuǎn)房一套，用于引進初期的周轉(zhuǎn)使用，若房源緊缺，提供一年租房補貼。 | |
| 第三類人才 | 150-270 | 30 | 100-200 | 提供100平方米以上的周轉(zhuǎn)房一套，用于引進初期的周轉(zhuǎn)使用，若房源緊缺，提供一年租房補貼。 | |
| 第四類人才 | 100-180 | 20 | 50-100 | 提供80平方米以上的住房一套，用于引進初期的周轉(zhuǎn)使用，若房源緊缺，提供一年租房補貼。 | |
| 五 優(yōu)秀人才 | 學科專業(yè)建設(shè)緊缺急需的教授、學科帶頭人 | 60-140 | 20 | 30-80 | 提供周轉(zhuǎn)房一套或單間宿舍，若房源緊缺，提供一年租房補貼。 |
| 海外優(yōu)秀博士 | 25-60 | 10 | 10-20 | ||
| 優(yōu)秀博士ⅰ | 30-60 | 10 | 15-40 | ||
| 六 其他優(yōu)秀人才 | 教授 | 40-50 | 10 | 20 | 提供單間宿舍，若房源緊缺，提供一年租房補貼。 |
| 博士副教授 | 25 | 5 | 15 | ||
| 優(yōu)秀博士ⅱ | 18-28 | 2 | 5-15 | ||
| 說明 | 1.以上待遇為基本標準，有突出業(yè)績或特殊要求，可以面商。2.團隊引進：對于在學科前沿領(lǐng)域已取得突出成就或具有顯著創(chuàng)新潛力，以上述第一至四類型人才為帶頭人的團隊，除給予團隊成員以上相應(yīng)待遇外，另將給予團隊特別支持，視具體情況協(xié)商解決。3.第一至四類型人才也可實行柔性引進。4.具體內(nèi)容和要求以學校文件為準。 |
相關(guān)附件下載:006yin
附件：
原標題：南京曉莊學院 2022年公開招聘人才公告
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