發(fā)布:2020-06-09 02:47:45 關(guān)注:20155次
一、學(xué)院簡介
金陵科技學(xué)院坐落于六朝古都南京,是一所以培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才為特色的全日制普通本科院校,是教育部應(yīng)用科技大學(xué)改革試點戰(zhàn)略研究單位、中國應(yīng)用技術(shù)大學(xué)(學(xué)院)聯(lián)盟創(chuàng)始單位、長三角地區(qū)應(yīng)用型本科高校聯(lián)盟主席單位。其前身是1980年成立的新中國第一所職業(yè)大學(xué)——金陵職業(yè)大學(xué)和1958年成立、1984年復(fù)建的南京市農(nóng)業(yè)??茖W(xué)校。2002年6月經(jīng)教育部和省市政府批準,兩校合并籌建金陵科技學(xué)院,2005年3月正式成立。
二、引進待遇
人才類別 | 安家費(萬元) | 工作啟動費(萬元) | 租房補貼 (元/月) | 其他 | ||
重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè) | 其他學(xué)科專業(yè) | 重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè) | 其他學(xué)科專業(yè) | |||
杰出人才 | 300-500 | 150-300 | 200-400 | 50-200 | 3000 | 事業(yè)編制,協(xié)議年薪制或享受學(xué)校同職級人員相應(yīng)待遇。人才分類詳情見附件2。 |
領(lǐng)軍人才 | 150-300 | 50-150 | 50-200 | 30-80 | 3000 | |
高水平人才 | 50-150 | 20-50 | 20-50 | ≤30 | 2000 | |
優(yōu)秀人才 | 15-70 | ≤30 | 10-30 | ≤15 | 1000 |
三、招聘崗位
學(xué)歷學(xué)位:博士
備注:如有意向,請下載并填寫報名表(見附件1),連同電子版?zhèn)€人簡歷投遞至相關(guān)學(xué)院聯(lián)系人郵箱
單位 | 專業(yè) | 聯(lián)系人及聯(lián)系方式 |
軟件工程學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)安全學(xué)院 | 軟件工程、信息安全、網(wǎng)絡(luò)空間安全、計算機科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、管理科學(xué)與工程、數(shù)學(xué)、地理學(xué)、資源環(huán)境與遙感信息、電氣工程、機械工程、儀器科學(xué)與技術(shù)、天體測量與天體力學(xué)、農(nóng)業(yè)工程、農(nóng)學(xué)、水利工程。 | 張老師; (025)86188581 18168092087 zhangzheng@jit.edu.cn |
計算機工程學(xué)院 | 計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、控制科學(xué)與工程、信息與通信工程、電子科學(xué)與技術(shù)、儀器科學(xué)與技術(shù)、系統(tǒng)科學(xué)、數(shù)學(xué)、地理學(xué)。 | 朱老師 18168092326 zhudz@jit.edu.cn |
電子信息工程學(xué)院 | 電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、儀器科學(xué)與技術(shù)、材料科學(xué)與工程。 | 陳老師 (025)86188053 18913805525 zych@jit.edu.cn |
網(wǎng)絡(luò)與通信工程學(xué)院 | 信息與通信工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、物理電子學(xué)、光學(xué)工程。 | 田老師 18913804017 jim.tian@jit.edu.cn |
智能科學(xué)與控制工程學(xué)院 | 控制科學(xué)與工程、儀器科學(xué)與技術(shù)、電氣工程、動力工程及工程熱物理、兵器科學(xué)與技術(shù)、計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、測繪科學(xué)與技術(shù)、大氣科學(xué)、海洋科學(xué)、交通運輸工程、軟件工程、機械工程、航空宇航科學(xué)與技術(shù)。 | 楊老師 (025)86188561 yz@jit.edu.cn |
機電工程學(xué)院 | 機械工程、航空宇航科學(xué)與技術(shù)、儀器科學(xué)與技術(shù)、兵器科學(xué)與技術(shù)、林業(yè)工程、電氣工程、電子科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、軟件工程、信息與通信工程、農(nóng)業(yè)工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、光學(xué)工程、動力工程及工程熱物理、交通運輸工程、船舶與海洋工程。 | 鞠老師 (025)86188972 ju@jit.edu.cn |
建筑工程學(xué)院 | 管理科學(xué)與工程、建筑學(xué)、土木工程、工程力學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、人文地理學(xué)、風景園林學(xué)。 | 宣老師 18913805508 xwh@jit.edu.cn |
材料工程學(xué)院 | 電子科學(xué)與技術(shù)、光學(xué)、光學(xué)工程、物理學(xué)、眼科學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)、儀器科學(xué)與技術(shù)、材料科學(xué)與工程、物理學(xué)、光學(xué)工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)、機械工程、力學(xué)、地質(zhì)學(xué)。 | 郝老師 (025)86188617 18913806362 hly@jit.edu.cn |
藝術(shù)學(xué)院 | 設(shè)計學(xué)、建筑學(xué)、美術(shù)學(xué)。 | 邢老師 18913805741 art@jit.edu.cn |
動漫學(xué)院 | 新聞傳播學(xué)、戲劇與影視學(xué)、廣播電視藝術(shù)學(xué)、計算機科學(xué)與技術(shù)、設(shè)計學(xué)、設(shè)計藝術(shù)學(xué)。 | 王老師 18168092085 wxb@jit.edu.cn |
園藝園林學(xué)院 | 園藝學(xué)、生物學(xué)、生態(tài)學(xué)、農(nóng)業(yè)工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、風景園林學(xué)、建筑學(xué)。 | 宰老師 18913805279 zxm1@jit.edu.cn |
動科學(xué)院 | 預(yù)防獸醫(yī)學(xué)、臨床獸醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)獸醫(yī)學(xué)、動物遺傳育種與繁殖、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物與醫(yī)藥、生物醫(yī)學(xué)工程、食品科學(xué)與工程、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學(xué)。 | 戴老師 (025)85393361 18913806221 daimingrui@jit.edu.cn |
商學(xué)院 | 應(yīng)用數(shù)學(xué)、管理科學(xué)與工程、理論經(jīng)濟學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)、交通運輸工程、農(nóng)林經(jīng)濟管理、工商管理、法學(xué)。 | 顧老師 (025)86188876 gxy@jit.edu.cn |
人文學(xué)院 | 計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、圖書情報與檔案管理、設(shè)計學(xué)、新聞傳播學(xué)、教育學(xué)、公共管理、寫作學(xué)、應(yīng)用文體學(xué)、文藝學(xué)、語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué)、漢語言文字學(xué)、新聞傳播學(xué)、企業(yè)管理。 | 張老師 18913805201 zhangweiya@jit.edu.cn |
外國語學(xué)院 | 外國語言文學(xué)、翻譯。 | 張老師 18913805809 zhangzhigang@jit.edu.cn |
馬克思主義學(xué)院 | 哲學(xué)、政治學(xué)、馬克思主義理論、歷史學(xué)。 | 王老師 18913805189 wst@jit.edu.cn |
理學(xué)院 | 數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、物理學(xué)。 | 張老師 (025)86188012 18913805896 gyzhang@jit.edu.cn lixy@jit.edu.cn |
體育部 | 體育學(xué)。 | 沈老師 18913806333 sh@jit.edu.cn |
四、聯(lián)系方式
通訊地址:南京市江寧區(qū)弘景大道99號金陵科技學(xué)院人力資源處
郵編:211169
招聘政策咨詢聯(lián)系電話:(025)86188109
聯(lián)系人:肖老師、張老師
e-mail:,郵件標題注明:應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+高校人才網(wǎng)
官網(wǎng)鏈接地址:
附件2:金陵科技學(xué)院人才引進分類及待遇(附后)
附件2:
金陵科技學(xué)院引進人才分類及待遇
人才類別 | 業(yè)績條件 | 待遇 | |
杰出人才 | 掌握本學(xué)科領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),學(xué)術(shù)水平達到國內(nèi)領(lǐng)先,能負責本學(xué)科建設(shè)工作,帶領(lǐng)梯隊成員進行科學(xué)前沿研究;具有較高的學(xué)術(shù)造詣和突出的學(xué)術(shù)成果,在本學(xué)科領(lǐng)域有一定的學(xué)術(shù)知名度,與國內(nèi)外同行有著廣泛的學(xué)術(shù)聯(lián)系。具有教授專業(yè)技術(shù)職務(wù)或已被海外知名高校聘為教授職務(wù)。年齡原則上不超過50歲。 | 取得的業(yè)績符合下列條件之一: 1、入選國家級高層次人才計劃;或為國家級有突出貢獻中青年專家、國家級教學(xué)名師、國家重點招標項目首席專家、具有擔任國家重點學(xué)科或重點實驗室?guī)ь^人經(jīng)歷者、國務(wù)院學(xué)位學(xué)院會學(xué)科評議組成員,或相當者。 2、近五年獲國家級或教育部優(yōu)秀科研成果獎二等獎以上(排名第一);或者獲全國高等教育教學(xué)成果二等獎以上(排名第一),或相當者。 3、近五年主持過國家級重點項目、863項目、973項目、教育部重大科研項目1項及以上,或相當者。 | 安家費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才300-500萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才150-300萬元; 工作啟動費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才200-400萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才50-200萬; 租房補貼一年:3000元/月; 三年內(nèi),可實行年薪制,金額面議。三年后,考核合格仍可實行年薪制,金額另議。 |
領(lǐng)軍人才 | 在國內(nèi)學(xué)術(shù)界有一定的學(xué)術(shù)成就和影響,具有較強的學(xué)科梯隊建設(shè)能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。具有教授專業(yè)技術(shù)職務(wù)或已被海外知名高校聘為教授職務(wù)。年齡原則上不超過50歲。 | 取得的業(yè)績符合下列條件之一: 1、入選國家級高層次人才計劃青年項目;或具有擔任一級學(xué)科博士點、?。ú浚┘壷攸c學(xué)科或重點實驗室?guī)ь^人經(jīng)歷者;或江蘇省“特聘教授”;或其他與上述水平相當?shù)慕艹鋈瞬拧?/p> 2、近五年獲國家級或教育部優(yōu)秀科研成果獎二等獎以上的(排名前三);或者獲全國高等教育教學(xué)成果二等獎以上的(排名前三),或相當者。 3、近五年主持過國家級項目科研項目3項以上,或相當者。 | 安家費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才150-300萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才50-150萬元; 工作啟動費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才50-200萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才30-80萬; 租房補貼一年:3000元/月; 三年內(nèi),可實行年薪制。重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才年薪50-100萬元;其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才年薪40-50萬。三年后,考核合格,仍可實行年薪制,金額另議。 |
高水平人才 | 教授(正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員) 具有良好的職業(yè)道德,治學(xué)嚴謹,開拓創(chuàng)新,具有較強的團結(jié)協(xié)作精神和學(xué)術(shù)組織管理能力;具有一定的學(xué)科梯隊建設(shè)能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。年齡原則上不超過50歲。 | 取得的業(yè)績符合下列條件之一: 1、近5年主持完成過國家級科研項目1項以上,或相當者。 2、近5年獲得過?。ú浚┘壖耙陨峡平萄卸泉勔陨希ㄅ琶谝唬?,或相當者。 3、具有博士學(xué)位且正高三級以上專業(yè)技術(shù)崗位。學(xué)校急需專業(yè),經(jīng)組織專家評定具有突出科研水平或工程技術(shù)能力專長的學(xué)歷可適當降低要求。 | 安家費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才50-150萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才20-50萬元; 工作啟動費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才20-50萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才5-30萬元; 租房補貼一年:2000元/月; 三年內(nèi),軟件類學(xué)科專業(yè)特別優(yōu)秀的教授、博士可實行年薪制。其中,教授年薪40-50萬元,博士年薪30-40萬元。 |
博士(海外著名大學(xué)或國內(nèi)著名高校畢業(yè)的博士研究生) 具有良好的職業(yè)道德,治學(xué)嚴謹,開拓創(chuàng)新,善于合作;具有較強的從事教學(xué)、科研能力或工程技術(shù)創(chuàng)新能力。第一學(xué)歷原則上為國內(nèi)知名大學(xué)畢業(yè)。年齡原則上不超過40歲,具有副高職稱的可放寬至45周歲。 | 取得的業(yè)績符合下列條件之一: 1、全國優(yōu)秀博士學(xué)位論文獎獲獎?wù)?,或相當者?/p> 2、近5年主持完成?。ú浚┘壙蒲许椖?項以上或作為主要參加人完成國家級科研項目(排名前三)2項以上,或相當者。 3、近5年在science、nature及本學(xué)科其他權(quán)威刊物發(fā)表高水平論文1篇以上,或相當者。此項條件需經(jīng)同行專家認定。 | ||
優(yōu)秀人才 | 成果顯著、業(yè)績突出的博士,年齡原則上不超過40歲,具有副高職稱的可放寬至45周歲。 | 取得的業(yè)績符合下列條件之一: 1、海歸博士或國內(nèi)知名大學(xué)且有一年以上海外留學(xué)經(jīng)歷,或相當者。 2、近5年在(sci、ei、cpci、ssci、cssci、a&hci)收錄論文3篇以上者(ei收錄的國內(nèi)大學(xué)學(xué)報論文和非核心論文除外),或相當者。此項條件需經(jīng)同行專家認定。 3、近5年作為主要參加人完成省部級科研項目(排名前三)2項以上,或相當者。 | 安家費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才15-70萬元,其中具有副高級職稱30-70萬元;其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才5-30萬元;工作啟動費:重點建設(shè)的學(xué)科專業(yè)緊缺急需人才10-30萬元,其他學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需人才不超過15萬元; 租房補貼一年:1000元/月; 三年內(nèi),軟件類學(xué)科專業(yè)特別優(yōu)秀的博士可實行年薪制,年薪20-35萬元。 |
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